Propósito de un proceso de Coaching Ejecutivo

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“No podemos olvidar que, mientras que el sistema condiciona lo que somos en tanto individuos, no es menos válido que somos nosotros, en tanto individuos, los creadores de ese mismo sistema”. —Rafael Echeverria

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Si bien el principal propósito del coaching es explorar cómo nos relacionamos con el mundo que nos rodea con el propósito de transformar nuestra capacidad de acción, este proceso tiene un impacto mayor en nuestros contextos cotidianos así como con la gente y los sistemas con los que nos relacionamos. Al poder observar el mundo desde una perspectiva distinta tomamos acciones que impactan directamente nuestro entorno.